為解決部分就業困難人員“就業遠、顧家難”問題，江西省九江市武寧縣加大就業幫扶力度，引導就地就近就業，幫助群眾在實現就業同時可以照顧到家庭。

精準匹配需求，崗位推送到人。依托江西省就業之家小程序和線下就業之家平臺，全面摸排全域范圍內適宜脫貧人員的崗位信息，通過武寧縣就業之家、武寧人社微信公眾號定期發布，今年以來共計發布1214個崗位。與此同時，向暫未就業且有意愿在本地就業的脫貧勞動力“一對一”推送適合崗位。

強化政策導向，鼓勵吸納就業。利用職業技能培訓、各類招聘會契機，面對面宣傳人社惠企政策，發放人社惠企政策宣傳手冊30000余份，引導企業吸納脫貧人員、未就業高校畢業生等就業，及時兌現幫扶車間補貼、一次性吸納補貼等政策，持續激發企業等經營主體吸納重點群體就業積極性。

注重崗位開發，兜住就業底線。對現有公益性崗位進行動態調整，新開發的崗位優先安置就業困難的脫貧人員、殘疾人等群體，認定生態管護員、農家書屋管理員等公益性崗位，安置就業困難人員825人次，發放崗位補貼發放補貼319.21萬元，讓通過市場途徑難以就業的群眾有保障。（游敘濤）

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